Del 5 al 9 de marzo, la ONG IASIS dio la bienvenida a la formación de formadores del proyecto en Atenas. Trece formadores de todas las organizaciones asociadas de Bélgica, Italia, España, Alemania y Grecia se unieron a la semana de formación.
El objetivo de este FdF era capacitarse mutuamente en metodologías digitales y apoyo psicosocial para los refugiados, para aprender cómo implementar el programa de formación WELCOME. Los formadores de las organizaciones asociadas aportaron sus conocimientos y experiencia para compartirlos con sus colegas e intercambiar mutuamente sus prácticas formativas. Los módulos de la formación incluyeron temas digitales, como codificación con scratch, periodismo digital y narración digital, así como habilidades soft y empleabilitat. A través de la educación no formal, establecimos una forma divertida de aprender los unos de otros, a lo largo de la semana.
Los formadores, en el marco de esta convocatoria, hicieron una visita de estudio al Centro para Jóvenes CONNECT ATHENS, donde mostraron, a través de presentaciones y vídeos, como funciona el centro y cómo es la práctica diaria con los jóvenes.
CONNECT ATENAS se inauguró en enero de 2018 y se gestiona de forma voluntaria por jóvenes para jóvenes. Los participantes tuvieron la oportunidad de obtener una idea general sobre cómo es el trabajo juvenil en Grecia, que está muy bien desarrollado pero no cuenta con el apoyo financiero suficiente.
El 8 de marzo, los miembros del consorcio WELCOME asistieron a la mesa redonda organizada por la ONG IASIS, sobre temas de inmigración y buenas prácticas, con la participación de profesionales de atención directa y personas y entidades interesadas en la inclusión social en Atenas.
Los miembros de entidades locales mostraron su interés por el programa de capacitación Digital WELCOME y, por otro lado, compartieron su experiencia y conocimientos adquiridos en el trabajo directo con el grupo objetivo de nuestro proyecto: los refugiados y solicitantes de asilo. Esto ayudó a todos los socios a comprender mejor la situación particular de los refugiados y solicitantes de asilo en Grecia, y los problemas que enfrentan los profesionales que trabajan con ellos.
Después de esta semana de formación intensiva, los formadores continuarán estudiando y apoyándose mutuamente, a fin de prepararse para facilitar la capacitación de jóvenes refugiados.
Basados en la metodología de pares, los jóvenes refugiados entre 16 y 30 años de edad se convertirán en mentores jóvenes, capaces de organizar talleres para sus compañeros y para personas de la comunidad local.
Los jóvenes mentores que completarán el programa, producirán historias digitales para compartir su experiencia. Las historias digitales se compartirán con sus compañeros con el objetivo de motivarlos a ser voluntarios o participar en actividades educativas, sociales y culturales. También contribuirán a conocer cómo es el proceso de creación de las actividades de integración para personas de otros países. De esta manera, también desarrollarán sus habilidades y adquirirán técnicas para un trabajo que requiere altas habilidades.